[MyFriend] Giới hạn giờ làm thêm của sinh viên: Nên, hay không?

Theo dự thảo Luật Việc làm (sửa đổi), Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội đề xuất, học sinh, sinh viên đủ tuổi lao động có thể làm thêm nhưng không quá 20 giờ/tuần trong kỳ học và không quá 48 giờ/tuần trong kỳ nghỉ. Cơ quan soạn thảo cũng đề xuất giao trách nhiệm quản lý việc làm bán thời gian của học sinh, sinh viên cho cơ sở giáo dục phổ thông, cơ sở giáo dục đại học, cơ sở giáo dục nghề nghiệp và cơ sở tham gia hoạt động giáo dục nghề nghiệp.

Dự thảo này được lấy ý kiến từ giữa tháng 3/2024 và khi được hỏi thì đa số sinh viên đang đi làm thêm đều cho rằng, không nên quy định quá chặt như vậy. Theo sinh viên, thực tế việc làm thêm hiện nay đa phần đều nhiều hơn số giờ trong dự thảo nhưng vẫn chấp nhận được. Làm thêm không chỉ giúp sinh viên trang trải cuộc sống mà nhiều trường hợp còn củng cố, mở rộng kiến thức đã học, thậm chí tìm được việc làm phù hợp sau khi tốt nghiệp.

Một số nhà quản lý giáo dục, đại diện cơ sở đào tạo cũng cho rằng, việc “quản” là cần thiết, song “quản chặt” và giao trách nhiệm về phía cơ sở giáo dục là “bất khả thi”, và thậm chí có ý kiến cho rằng việc quản lý giờ làm thêm của sinh viên có nhiều yếu tố dẫn đến việc xâm phạm quyền lợi hợp pháp, chính đáng của sinh viên.

Trước thực tế, có rất nhiều luồng ý kiến, quan điểm về việc tán thành cũng như phản đối, báo điện tử VOV-College từ ngày 25/11/2024 mở diễn đàn “Giới hạn giờ làm thêm của sinh viên: Nên, hay không?” nhằm ghi nhận mọi ý kiến, đóng góp, quan điểm về vấn đề trên.
Mọi bài viết xin gửi về địa chỉ bandoc@voccollege.vn, tiêu đề ghi rõ “Bài viết tham gia diễn đàn “Giới hạn giờ làm thêm của sinh viên: Nên, hay không?”.
Trân trọng
Ban Biên tập
—————–

Đây là nội dung giả định được tổ chức nhằm phục vụ môn học Tổ chức Diễn đàn trên Báo điện tử (K23). Mọi thông tin, hình ảnh về các nhân vật, tổ chức trong bài viết đều mang tính chất minh họa. Mọi thông tin cực đoan, gây hiềm khích, thóa mọa cá nhân – tổ chức khác đều bị nghiêm cấm.